Un.e coordinateur.rice petite enfance-enfance - MAIRIE DE CENON

Un.e coordinateur.rice petite enfance-enfance - MAIRIE DE CENON Fonction publique : Fonction publique Territoriale Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Expérience souhaitée : Non renseigné Rémunération : (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné. Afficher la rémunération pour les fonctionnaires. Profil recherché L'aventure vous tente ? Notre futur collaborateur pourrait ressembler à ce qui suit : Formation - Diplôme BAC3 à BAC5 Expérience - Dans la coordination de projets notamment dans le domaine de la petite enfance-enfance Compétences Savoirs : - Connaissance du fonctionnement des collectivités et politiques publiques petite enfance, enfance - Connaissance des modes de financement et d'agrément des structures petite enfance, enfance - Connaissance des dispositifs d'appel à projet - Connaissance des contrats (CTG, Cité éducative, Programme de Réussite Educative) Savoir-faire : - Capacité à conduire des projets - Capacité à fédérer des acteurs pour atteindre un objectif commun - Capacité à co-construire des actions autour des thématiques spécifiques : petite enfance, enfance - Capacité à concevoir et suivre des outils d'évaluations de structures - Capacité à organiser et conduire des réunions - Capacité à rendre compte et à alerter - Capacité à partager l'information et à coopérer avec autrui Savoir-être : - Autonomie - Respect de la confidentialité - Ponctualité - Aisance rédactionnelle et oratoire - Sens du travail en équipe Complément d'informations - Ce poste est un poste permanent, à temps complet - Recrutement par voie statutaire pour les titulaires (cadre d'emploi des attachés territoriaux) ou à titre dérogatoire par voie contractuelle Faites-nous profiter de votre expertise et valorisez vos compétences en intégrant la ville de Cenon, ville collaborative & innovante Qui sommes-nous? Population 23000 habitants, ville surclassée sur 40000 à 150000 habitants. J-18808-Ljbffr

Location: Gironde, FR

Posted Date: 1/10/2025