Directrice/Directeur d'agence

Dans le cadre d’un remplacement, nous recrutons un(e) leader passionné(e) pour prendre la direction de l'agence de DISPANO BREST (29) et la positionner comme un acteur incontournable sur son marché.

Vos missions principales :

Vous serez le/la chef(fe) d’orchestre de vos équipes, en favorisant un environnement inclusif et bienveillant. Votre rôle sera de les accompagner dans leur développement professionnel et personnel, de cultiver leur engagement et de veiller à leur épanouissement. Vous jouerez également un rôle clé dans la gestion RH quotidienne (plannings, recrutement de nouveaux talents, parcours d'intégration, animation de la démarche Ambition 2030...).

Vous développez le chiffre d’affaires de votre point de vente :

Garant(e) de la satisfaction de vos clients, vous veillez à l’attractivité et l’accueil du point de vente (organisation, propreté, mise en avant des promotions, animations commerciales…). Vous pérennisez vos clients actuels avec les nouveautés et le développement des services (logistique, ateliers de transformation, prestation d’études, offre produits…) et vous recherchez de nouvelles affaires pour faire grandir l’activité.

Vous garantissez la performance de votre agence :

En élaborant et en suivant le budget, vous définirez un plan d’actions efficace. Vous analyserez les indicateurs financiers et optimiserez les coûts pour assurer la pérennité de la rentabilité de l’agence. La sécurité de votre équipe et de vos clients sera également une priorité, en veillant au respect des procédures et des normes de sécurité.

Issu(e) d’une formation supérieure, avec une expérience significative en commerce et management d’équipe, c’est aussi votre personnalité qui fera la différence :

• Vous êtes pluridisciplinaire : commerçant(e), manager et gestionnaire, vous exploitez parfaitement ce trio gagnant pour assurer la croissance de votre centre de profit, garantir la satisfaction client et piloter vos équipes efficacement.
• Vous aimez relever les défis : votre goût du résultat et votre exigence au quotidien vous servent à tenir vos objectifs, à inspirer et à fédérer vos équipes autour d’une vision partagée pour co-construire avec elles.
• Vous savez composer avec les autres : votre diplomatie, votre sens du collectif et votre bienveillance vous permettent de comprendre vos équipes, vos clients et vos fournisseurs.
• Vous avez plusieurs cordes à votre arc : votre agilité et votre goût pour trouver des solutions sont essentiels afin de gérer les imprévus et atteindre vos objectifs.

Si en plus vous avez une appétence pour les produits bois et le secteur du bâtiment, alors ce poste est fait pour vous !

Vous serez rattaché(e) à Gwénael, Directeur de Région, et vous animerez des équipes commerciales et logistiques composées de 15 collaborateurs.

Processus de recrutement :

• Vous aurez un premier échange téléphonique avec la RH et/ou votre futur manager.
• Puis, un ou deux rendez-vous à l’agence avec la RH et/ou vos futurs managers.

DISPANO, marque du Groupe Saint-Gobain, est LE spécialiste du négoce de produits bois et dérivés.

Notre métier ? Avec + de 1600 collaborateurs répartis dans près de 50 points de vente et des ateliers de transformation, nous assurons la distribution de produits bois et dérivés pour la construction et la décoration.

Nos solutions ? En tant que partenaires experts et engagés, nous proposons des solutions innovantes, des produits et des services de qualité pour la construction, la rénovation et l’agencement.

Notre ambition ? Être le leader responsable et de référence du marché bois/panneaux, c’est, pour nous, agir avec respect, ténacité et encourager les synergies au service d’une filière bois durable.

En rejoignant DISPANO, vous rejoignez aussi Saint-Gobain, le leader mondial de la construction durable présent dans 75 pays.

Vous bénéficierez d’un salaire fixe entre 3500 et 4000€ mensuels bruts sur 12 mois, complété par une prime variable annuelle.

Horaires : flexibles.

Vous profiterez des avantages de notre enseigne et de Saint-Gobain, tels qu’un véhicule 5 places (permis B exigé), une carte affaires, une carte essence, un smartphone et un PC portable.

Vous aurez également accès aux avantages suivants :

• Prime d’intéressement trimestrielle.
• Mutuelle santé et Prévoyance.
• Comité d’entreprise (CSE).
• Tickets CESU pour les collaborateurs en situation de handicap.
• Tarifs préférentiels sur les produits vendus par la société (dans la limite des règles fiscales et sociales en vigueur).
• Parcours d'évolution dans le Groupe.

Nous mettrons à votre disposition un parcours d’intégration, ainsi qu'une offre de formations adaptées à votre métier grâce à nos 3 Campus de formation et à des e-learnings.

Saint-Gobain encourage la diversité des équipes et favorise notamment l’inclusion des personnes en situation de handicap.

#J-18808-Ljbffr

Location: Brest-L'Hermitage-Gouesnou, FR

Posted Date: 11/26/2024