CEO / Co-fondateur·trice / Associé·e (H/F) – Start-up spécialisée dans la mobilité intelligente

La recherche d'une place de parking disponible est une activité qui peut s’avérer particulièrement chronophage et stressante. Elle contribue également de manière significative à l'augmentation du trafic et des émissions de CO2 dans les centres urbains.

Pour faciliter le stationnement, de nombreuses solutions ont été développées ces dernières années afin de fournir de l’information en temps-réel sur l’occupation des parkings. Ces solutions ne gèrent toutefois pas la compétition inhérente au problème du stationnement en partageant la même information à l’ensemble des conducteurs.

Park on time est une startup exploitant l’intelligence artificielle et l’optimisation combinatoire pour gérer efficacement le stationnement à l’échelle d’une ville. Fruit de 15 ans de recherche, Park on time propose un service intelligent d’assistance au stationnement permettant de guider les conducteurs vers un parking proche de leur destination où ils pourront effectivement trouver une place disponible à leur arrivée. La technologie est protégée par un dépôt logiciel.

Notre ambition : Park on time ambitionne de proposer son service de recommandation de parkings pour les conducteurs dans les villes de grande taille et de taille moyenne, à l’international.

Les produits / les marchés : Notre service sera proposé aux acteurs du marché de la navigation afin qu’ils puissent guider efficacement les conducteurs vers un parking où ils pourront se stationner et non vers une simple destination/adresse. Notre service permettra en outre d’aider les gestionnaires de parkings en ouvrage à optimiser l’occupation de ceux-ci.

L’EQUIPE :

Dr Ahmed SNOUN – CTO (31 ans), Docteur de l’université de Sfax (Tunisie) en Ingénierie des Systèmes Informatiques, Chercheur au laboratoire LAMIH. Expertise : Intelligence artificielle, apprentissage profond, analyse de données, développement logiciel.

Pr Thierry DELOT – Conseil Scientifique (49 ans), Professeur en Informatique à l’Université Polytechnique Hauts-de-France. Expertise : Science des données, Intelligence artificielle.

Pr Abdessamad AIT EL CADI – Conseil Scientifique (51 ans), Professeur en Informatique à l’INSA Hauts-de-France. Expertise : Optimisation, Simulation, Valorisation des données, Logistique.

Pr Christophe WILBAUT – Conseil Scientifique (46 ans), Professeur en Informatique à l’INSA Hauts-de-France. Expertise : Optimisation, Aide à la décision.

FINANCEURS :

Le projet a bénéficié de plusieurs sources de financement publique. Park on time a été soutenue en prématuration par CNRS Innovation et dans le cadre du projet Sci-ty. Elle bénéficie aujourd’hui de l’accompagnement de CNRS Innovation dans le cadre de son programme RISE.

Park on time cherche son futur CEO/Associé(e) (h/f). Le/la futur(e) CEO contribuera à la création des différentes stratégies en accord avec l’équipe scientifique. Ses missions principales concerneront les sujets suivants : Consolider le Business Model, établir une Stratégie Marché, amorcer les premières Ventes, établir des Partenariats Stratégiques.

En tant que CEO il/elle représentera Park on time lors d’échanges avec des investisseurs, partenaires (académiques, OTT, écosystème), prospects et fournisseurs. Il/elle participera activement à la recherche de financement, mettra en place les futurs jalons de réussite et structurera la startup en conséquence.

Mission du CEO/Associé(e) :

Positionnement Marché :

• Vous savez trouver l’information sectorielle pertinente pour définir votre approche Business.


• Vous effectuez une veille concurrentielle avancée pour positionner au mieux Park on time, notamment sur les sujets d’aide au stationnement et de mobilité urbaine.


• Vous adaptez le Business Model à la solution et aux attentes du marché. Vous savez construire une stratégie efficace.

Développement Commercial :

• Création d’un fichier de prospection avec stratégie d’approche et de développement spécifique.


• Déclenchement des premiers contacts et transformations vers la signature de contrats/accords/ventes/licencing.


• Sécurisation des échanges via des NDA, mais aussi avec une politique contractuelle pertinente.


• Représentation de la startup lors d’Avant-Vente, Salons, événements …


• Établir les KPI (Key Performance Indicator) et choisir les outils de pilotages.


• À terme, la création et le pilotage de départements commerce, R&D/technologique, juridique et support.

Développement Organisationnel :

• Co-construction de la stratégie financière avec l’équipe scientifique et en fonction des avancées déjà faites en ce sens.


• Pilotage financier et comptable des besoins de la startup.


• Contribution à la création des différents services de la startup (Commerce, admin, daf/rh, technique, indus) et dimensionnement adapté au stade de développement.


• Relation avec les partenaires/fournisseurs pour la bonne gestion (comptables, banques, financeurs, prestataires, juridique).

Création de Partenariats Stratégiques :

• Intégration de consortiums, réseaux ou création de partenariats stratégiques avec les entreprises majeures du secteur pour faire rayonner Park on time.


• Contribution au plan de déploiement de Park on time dans de nouvelles métropoles en France, en Europe, et à l’international.


• Mener les discussions avec des investisseurs spécialisés dans les deep techs.

Au-delà d’un parcours académique précis, Park on time recherche un talent avec une expérience/expertise dans la création ou le développement d’une startup/entreprise liée à la mobilité intelligente ou à la gestion du stationnement. Vous avez déjà été en contact avec les acteurs du monde du stationnement et/ou de la navigation. Vous êtes sensible à l’innovation, vous comprenez la plus-value d’un projet issu de la recherche et vous recherchez une aventure entrepreneuriale deeptech. Mais vous désirez aussi partager une aventure humaine et êtes prêt à vous insérer dans un projet innovant associant intelligence artificielle, optimisation combinatoire, collecte et exploitation de données hétérogènes, développement logiciel, etc.

Compétences recherchées :

• Création et suivi de Business Plan (avec ses déclinaisons par prospects et par technologies) avec plans d’actions opérationnels détaillés.


• Excellente communication verbale et écrite.


• Techniques de vente (stratégie marketing – approche – vente – négociation – foisonnement).


• Suivi clients / gestion de projets / indicateurs / pilotage.


• Maitrises des outils de CRM.


• Connaissance des aspects normatifs du secteur.


• Connaissances en PI dans le domaine du logiciel.


• Anglais courant requis, le poste possède une envergure internationale.

Savoirs être :

• Vous avez un excellent relationnel, vous savez engager la confiance et la complicité avec vos interlocuteurs.


• Prise d’initiative, vous êtes force de proposition et savez comprendre les enjeux de vos interlocuteurs.


• Visionnaire, vous avez la capacité à pouvoir conceptualiser des organisations sur le long terme.


• Orienté résultat, vous avez à cœur de faire progresser l’entreprise vers un succès collectif.


• Vous faites preuve de pragmatisme quant aux faisabilités et aux délais de production.


• A l’écoute des avis de votre entourage, vous savez vous forger une conviction personnelle.

Conditions :

• Positionnement associé, une prise de part est envisagée après une période de collaboration.


• La société se créera après l’arrivée du CEO.


• Lieu : Valenciennes, télétravail possible.