UIMM
Technicien(ne) environnement de travail en CDD - Lyon - H/F
Job Location
Lyon, France
Job Description
Référence : AA1144VJ
Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Vous serez soutenu et accompagné au sein d'une communauté collaborative composée de collègues du monde entier, où vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuez à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participez à la construction d'un monde plus durable et inclusif.
Au sein de la Direction du CRES (Corporate Real Estate Services) et la responsabilité du responsable environnement de travail, vous aurez les responsabilités suivantes :
* Contribution à la qualité des services qui composent le catalogue de services du CRES
* Participation active au maintien des locaux et des équipements en conditions opérationnelles afin de garantir le bon fonctionnement des espaces de travail
Vos missions :
* Maintenir les conditions opérationnelles des locaux : interventions de premier niveau ou transmission des demandes d'intervention à nos prestataires
* Veiller et au bon fonctionnement des équipements Environnement, Sécurité et Développement durable
* Participer au respect de la réglementation, dont le règlement intérieur, en matière de sécurité et de propreté des espaces de travail
* Tenir à jour les dossiers techniques et plans de prévention Service à la personne., en étant l'interlocuteur privilégié pour toute demande de service
* Animer les réseaux sociaux « Environnement de travail »
* S'engager sur la qualité des services rendus aux occupants et préconise les améliorations adaptées auprès de son responsable.
* Assurer la gestion administrative et reporting, en assistant le/la Responsable de l'Environnement de travail en gestion des bons de commandes, des fournitures et des archives.
* Veiller au reporting régulier auprès de son encadrement la nature des demandes reçues et des réponses apportées.
Votre profil
* Vous avez une solide expérience dans la gestion de patrimoine immobilier et les techniques d'entretien, notamment en mécanique, électricité, et plomberie.
* Vous possédez les connaissances nécessaires aux réglementations de sécurité, aux techniques de maintenance du bâtiment, et aux systèmes d'information métier.
* Vos qualités relationnelles sont excellentes, vous travaillez efficacement en équipe, et vous êtes apte à gérer des situations délicates de manière proactive et réfléchie.
* Vous êtes reconnu pour votre esprit d'analyse et votre force de proposition.
* Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques (ex. pack Officeà et avez des facilités à en intégrer des nouveaux.
Poste à pourvoir en contrat à durée déterminée (4 à 6 mois) sur notre site de Lyon.
3 raisons de nous rejoindre :
Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l'international, accord sur l'égalité professionnelle, la parentalité, l'équilibre des temps et la mobilité durable.
Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre carreer manager, parcours d'intégration sur 9 mois.
Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou
culturel.
Nos engagements et priorités :
Location: Lyon, FR
Posted Date: 11/25/2024
Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Vous serez soutenu et accompagné au sein d'une communauté collaborative composée de collègues du monde entier, où vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuez à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participez à la construction d'un monde plus durable et inclusif.
Au sein de la Direction du CRES (Corporate Real Estate Services) et la responsabilité du responsable environnement de travail, vous aurez les responsabilités suivantes :
* Contribution à la qualité des services qui composent le catalogue de services du CRES
* Participation active au maintien des locaux et des équipements en conditions opérationnelles afin de garantir le bon fonctionnement des espaces de travail
Vos missions :
* Maintenir les conditions opérationnelles des locaux : interventions de premier niveau ou transmission des demandes d'intervention à nos prestataires
* Veiller et au bon fonctionnement des équipements Environnement, Sécurité et Développement durable
* Participer au respect de la réglementation, dont le règlement intérieur, en matière de sécurité et de propreté des espaces de travail
* Tenir à jour les dossiers techniques et plans de prévention Service à la personne., en étant l'interlocuteur privilégié pour toute demande de service
* Animer les réseaux sociaux « Environnement de travail »
* S'engager sur la qualité des services rendus aux occupants et préconise les améliorations adaptées auprès de son responsable.
* Assurer la gestion administrative et reporting, en assistant le/la Responsable de l'Environnement de travail en gestion des bons de commandes, des fournitures et des archives.
* Veiller au reporting régulier auprès de son encadrement la nature des demandes reçues et des réponses apportées.
Votre profil
* Vous avez une solide expérience dans la gestion de patrimoine immobilier et les techniques d'entretien, notamment en mécanique, électricité, et plomberie.
* Vous possédez les connaissances nécessaires aux réglementations de sécurité, aux techniques de maintenance du bâtiment, et aux systèmes d'information métier.
* Vos qualités relationnelles sont excellentes, vous travaillez efficacement en équipe, et vous êtes apte à gérer des situations délicates de manière proactive et réfléchie.
* Vous êtes reconnu pour votre esprit d'analyse et votre force de proposition.
* Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques (ex. pack Officeà et avez des facilités à en intégrer des nouveaux.
Poste à pourvoir en contrat à durée déterminée (4 à 6 mois) sur notre site de Lyon.
3 raisons de nous rejoindre :
Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l'international, accord sur l'égalité professionnelle, la parentalité, l'équilibre des temps et la mobilité durable.
Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre carreer manager, parcours d'intégration sur 9 mois.
Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou
culturel.
Nos engagements et priorités :
Location: Lyon, FR
Posted Date: 11/25/2024
Contact Information
| Contact | Human Resources UIMM |
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