consultant informatique(e) chef de projet informatique production informatique et exploitation informatique expérimenté(e )(F/H)-Niort (IT) / Freelance

Argain Consulting recherche pour renforcer son équipe, à Niort un(e)Consultant(e) Chef de Projet Production et Exploitation expérimenté(e) Vous serez au c?ur de l'animation des processus opérationnels, de la coordination des acteurs techniques et du respect des engagements de service, tout en assurant un suivi rigoureux des performances. Missions principales : ??Environnements de Production IT : Maîtrise des environnements Windows, Linux, Unix et Mainframe. ??Gestion de Plan de Production et Ordonnancement : Connaissance et optimisation des outils d?ordonnancement pour assurer la fluidité des opérations. ??Pilotage Opérationnel : Expérience dans la gestion et le pilotage d?un dispositif opérationnel, en collaboration avec les différents acteurs de production. ??Coordination Technique : Expertise dans la coordination des acteurs techniques et transverses (OPS, Incident Manager, Change Manager). ??Gestion des Processus : Expertise en gestion des incidents, des changements et des problèmes, avec une attention particulière à l?amélioration continue. ??Respect des SLA et Challenge des KPI : Assurer le respect des SLA contractuels, challenger les KPI et proposer des améliorations pour optimiser le dispositif opérationnel. ??Participation aux Instances d'Exploitation : Représentation lors des comités (technique, pilotage, stratégique), pour communiquer et soutenir les initiatives de production. ??Suivi et Reporting : Production de rapports réguliers (COTECH, COPIL), suivi des SLA, évaluation des écarts de production et fourniture de la météo quotidienne de l?état du SI B2B. Profil candidat: ??Qui êtes-vous ? Vous avez : ??Formation et Expérience : Formation en informatique ou expérience significative dans un poste similaire. ?Compétences techniques : Bonne maîtrise des environnements Windows, Linux, Unix et Mainframe. Connaissance des ordonnancements de production. ?Rigueur et Organisation : Fort esprit d'analyse, rigueur dans le suivi des processus et reporting. ?D'excellentes compétences relationnelles et organisationnelles. ? Le processus de recrutement : Notre processus comprend 3 entretiens : ? Un entretien de découverte avec un(e) référent(e) RH, pour apprendre à se connaitre et s'assurer de notre intérêt mutuel. (45-60 minutes) ? Un entretien de projection avec un business manager, pour évoquer les typologies de missions sur lesquelles vous pourriez intervenir. (30-45 minutes) ?Un entretien technique avec un référent métier, pour challenger vos savoirs, savoir-faire et savoir-être. (60 minutes) Cette offre vous intéresse !Postulez! ???? !

Location: Deux-Sèvres, FR

Posted Date: 11/24/2024