Regionaal Verbinder

Vacaturebeschrijving

Voor het plan van aanpak Statushouders aan het werk Gooi en Vechtstreek zijn wij op zoek naar een projectleider Regionaal Verbinder. Het ministerie van SZW heeft middelen beschikbaar gesteld aan iedere centrumgemeente van de arbeidsmarktregio's om een regionaal verbinder statushouders aan te stellen. Uit onderzoek blijkt dat de participatiegraad van statushouders achterblijft en dat veel talent onbenut wordt gelaten. Statushouders zelf en de maatschappij hebben een groot belang bij een goede inburgering en integratie. Betaald werk en het leren van de Nederlandse taal zijn essentiële voorwaarden om volwaardig mee te kunnen doen. Door het inzetten van hun talenten kunnen statushouders tevens een bijdrage leveren aan het verminderen van de krapte op de (regionale) arbeidsmarkt en aan het bevorderen van een inclusieve samenleving. De projectleider Regionaal Verbinder heeft een spilfunctie in de arbeidsmarktregio en richt zich onder andere op de volgende acties van het plan van aanpak:

1. Delen van kennis en goede voorbeelden uit de uitvoeringspraktijk van gemeenten en werkgevers op lokaal, regionaal en landelijk niveau;
2. Mogelijkheden creëren voor opschaling en nieuwe inzet van (start)banen en duale trajecten waarin (vak)taal, werk en opleiding gecombineerd worden;
3. Verspreiden van ondersteunings- en financieringsmogelijkheden;
4. Meer inzet van jobcoaching voor statushouders die dat nodig hebben;
5. Samen brengen van beleid en uitvoering;
6. Je zorgt voor verbindingen en samenhang tussen de verschillende stakeholders in onze arbeidsmarktregio;
7. Statushouders verbinden aan (regionale) arbeidsmarkt projecten, events en werkgevers;
8. Specifieke aandacht voor hoog opgeleide statushouders;
9. Organiseren en voorzitten van regionale overleggen statushouders en inburgering;
10. In samenwerking met onze partner Tomingroep en gecontracteerde taalscholen participatie- en werkleertrajecten voor statushouders opzetten en implementeren.

Als projectleider Regionaal Verbinder ben je verantwoordelijk voor de verdere uitrol van het plan van aanpak Statushouders aan het werk. Je werkt aan de verbindingen tussen netwerkpartners en werkgevers. Je versterkt de samenwerking in de arbeidsmarktregio met als doel statushouders toe te leiden naar de arbeidsmarkt. Je werkt samen met verschillende professionals zowel intern als extern, en mogelijk ervaar je overlap met jouw taken. Het is van belang dat je duidelijk en concreet afstemt met deze interne en externe professionals.

Jouw fysieke werkplek wordt gefaciliteerd door de centrumgemeente Hilversum en jouw functie is gepositioneerd in het nieuwe team Werk en Ondernemersdienstverlening.

6 maanden | 32 uur | 0,89 fte

• Een goede beheersing van de Nederlandse taal is een vereiste;
• Afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau;
• Werkervaring als projectleider of kwaliteitsadviseur met statushouders en arbeidsmarkttoeleiding in de regio Gooi en Vechtstreek;
• Kennis van- en werkervaring met de doelgroep statushouders ingevolge de Wet inburgering 2021 en de Participatiewet;
• Werkervaring in de regio Gooi en Vechtstreek gericht op de doelgroep statushouders en inburgeraars.

Herken jij jezelf in dit profiel? Solliciteer dan direct! We streven ernaar om binnen één werkdag contact met je op te nemen.

Salarisomschrijving

€80 per uur