Chef de projet construction PV

Description de GY

Depuis ses débuts, GreenYellow applique la philosophie qui a fait son succès : être un partenaire local solide qui s’inscrit dans la durée, pour faire de la transition énergétique une création de valeur partagée. Greenyellow rassemble plus de 1000 collaborateurs, dont 300 collaborateurs en France

.Notre objectif est d’accompagner nos clients dans leur transition énergétique vers des modes de consommation alliant sobriété et résilience dans le contexte du changement climatique. Nous intervenons pour cela sur la production d’énergie décentralisée et décarbonée, notamment photovoltaïque, sur la réduction des consommations énergétiques via de l’efficacité énergétique, le déploiement de solutions de mobilité électrique (via notre activité IRVE), ou encore une offre de services à l’énergie (CEE)

.Nous rejoindre maintenant, c’est intégrer Greenyellow à un moment clé de son histoire permettant de réels parcours évolutifs pour nos collaborateurs.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un-e Chef-fe de projet construction PV. Rattaché à notre directeur des travaux, Le / La Chef-fe de Projets Construction Photovoltaïques est responsable, dès l’attribution du projet, de la mise en construction de la centrale dans le respect du triptyque coût, qualité et délais jusqu’à sa mise en service, en relation avec le Guichet Raccordement. Il est l’interlocuteur technique du client.

Activités quotidiennes :

• Est le garant du triptyque coût, qualité, délais jusqu’à la mise en service, en relation avec le Chargé de Réalisations ;
• Conçoit techniquement la centrale dès la signature de la promesse de bail ;
• Réalise la visite des sites en collaboration avec le Service Développement, Commerce et Réalisation;
• Est l’interlocuteur technique du client ;
• Sollicite le bureau d’études réalisation pour, notamment, le calepinage, le schéma unifilaire et le productible ;
• Transmet les éléments techniques aux Développeurs pour passage en Comité des Investissements (« CDI »). Participe aux Comités des Investissements.
• Participe et valide la rédaction du cahier des charges pour consultation des sous-traitants;
• Transmet au service Achats les expressions de besoins ;
• Participe aux choix des fournisseurs et des sous-traitants ;
• Valide le chiffrage des dossiers en ombrières ;
• Valide l’implantation au regard des contraintes techniques et règlementaires des centrales PV en France ;
• S’assure de la déclaration d’ouverture de chantier (assurance et urbanisme) ;
• S’assure de la cohérence budgétaire initiale et finale (commandes VS budget validé en CDI) ;
• Valide le planning de l’opération et informe le client ;
• Assure la passation avec le Chargé de Réalisations puis avec le Chargé d’Exploitation ;
• Veille à la récupération des DOE auprès des entreprises ;;
• Participe au REX des prestations en relation avec les Chargés de Réalisations ;
• S’assure du suivi administratif des demandes de raccordement auprès du Guichet Raccordement (interne) ;
• Réalise le suivi des rapports de bureau de contrôle ;
• Met à disposition de l’équipe dédiée les documents nécessaires aux opérations de refinancement.

Profil et compétences recherchées

Profil Bac +3 à Bac +5, vous disposez d'au moins 5 années d'expériences professionnelles dans le secteur de la construction, idéalement dans la construction de centrales photovoltaïques.

Connaissances du marché du solaire, connaissances des produits, connaissances des normes et de la règlementation, connaissance de la gestion d’un projet solaire

Savoir-faire : Gestion multi projets, maitrise des processus internes, coordination interne et externe, maitrise des outils informatiques ;

Savoir-être : Rigueur, exigence, organisation et planification, sens du relationnel, communication interne et externe, capacité de prise de recul, esprit de synthèse, capacité à prendre des décisions, capacité à transmettre, capacité d’adaptation, savoir déléguer

Pourquoi GreenYellow ?

• C’est intégrer un opérateur global engagé dans la transition énergétique (PV, Efficacité Energétique, Mobilité Electrique)
• Présence en France métropolitaine via 7 bureaux, et une présence dans 19 pays à travers le monde (Europe, Asie, Amérique Latine), permettant des parcours évolutifs et des mobilités géographiques
• Groupe en forte croissance et international ayant réussi à conserver un ADN start-up avec de la réactivité dans le process et des décisions.
• Rémunération sur 12 mois + Rémunération variable individuelle + Intéressement + FCPE (actionnariat salarié).
• Tickets restaurants de 11€ / jours (prise en charge 60% par l’employeur) / Forfait transport à 65%.
• 13 jours de RTT par an.
• Deux jours de télétravail par semaine
• De nombreux événements festifs, conviviaux, sportifs organisés tout au long de l’année.
• Une culture d’entreprise entrepreneuriale et responsabilisante.