RESPONSABLE EQUIPE PROJET (H/F) (remote)

Vous êtes Team Leader auprès d'équipe de Chefs de projets ? Gérant 80% de la production informatique du groupe Crédit Agricole, nous formons une véritable communauté d’experts engagés. Nous mobilisons nos expertises afin de développer des plateformes et services adaptés aux nouvelles pratiques du digital tout en maintenant un haut niveau de confidentialité, et de sécurité. Le contexte : Vous interviendrez au sein de l'équipe "Cluster CIB" de CAGIP, dans le périmètre "Chapitre Pilotage" qui regroupe la gestion de projet et son outillage, la finance, la communication, le contrôle permanent et le suivi des recommandations de l'inspection générale. Volet Animation / coaching des RPP & CP du CLUSTER CIB Points bilatéraux toutes les 2 semaines avec les 6 RPP CPJ « BLI CACIB : Accompagnement des présentations projets en CoDir Contrôle de la qualité de la gestion projet (conception et exploitation des reportings utiles) Gestion des effectifs CPJ (externes et internes) : plans de charge / staffing / destaffing / CoPil CCCP. MCO de la documentation Méthodo projet GRC; Formation Méthodologie projet CAGIP/GRC; Accompagnement/support aux CDP et RPP au fil de l’eau. Processus gestion de projet; Formation / Spécialisation : Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en informatique de type (BAC+2 ou plus). Vous possédez une expérience professionnelle significative (6 à 10 ans) sur des fonctions de coordination d'équipes de chef de projet dans des environnements de production infra. Vous avez idéalement un expérience au sein de contextes internationaux. Compétences métiers: Gestion de projet | Connaissance de l'IT et de l'activité encadrée | Leardship et Management Fonctionnel | Communication et support impactant | Accompagnement au changements | Comitologie Projet | Gestion des coûts projets... Softskills : Animation et facilitation | Autonomie | Transversalité et maintien d'un réseau | Aisance relationnelle | Gestion des priorités... Langue : Anglais opérationnel (usage régulier) Pourquoi nous : Travailler chez CA-GIP, c’est rejoindre la ligne métier IT du groupe Crédit Agricole, 9ème banque mondiale, au service de ses 54 millions de clients et de ses 154 000 collaborateurs dans le monde. Avec plus de 200 000 postes de travail, 5 datacenters et des logiciels de dernière génération, vous deviendrez vous aussi partenaire des grandes évolutions Evoluez dans un environnement agréable et stimulant, au sein d’équipes qui développent de véritables expertises (DevOps, Cloud Hybride, Digital Workplace, Cybersécurité, Télécommunications, Réseau) tout au long de leur parcours professionnel. Des parcours évolutifs : chez CA-GIP, nous investissons dans la formation et l'évolution professionnelle de nos collaborateurs, avec des programmes adaptés à leurs besoins. Nous croyons en l'importance d'offrir des modes d'apprentissage variés pour permettre à chacun de s'épanouir dans son projet professionnel. Chaque collaborateur est acteur de la transformation du groupe Crédit Agricole, de ses métiers et contribue à l’amélioration globale de l’expérience client Intégrez une entreprise technologique engagée environnementalement et socialement notamment via : la sensibilisation de nos collaborateurs avec l’animation à des fresques du numérique, l’éco-conception au cœur de nos processus de développement, l’organisation d’un mois de sensibilisation sur le don d’organes et de tissus ou encore un partenariat avec l’association Elles bougent, dans le but de promouvoir la féminisation des métiers de la Tech et de faire bouger les lignes. Profitez de nombreux avantages : Équilibre vie professionnelle et personnelle | Possibilité de télétravail | Une rémunération globale attractive (fixe, intéressement, CET, 24 RTT, mutuelle, prévoyance, garde d’enfant, congés spéciaux…) | Chez CA-GIP, nous sommes engagés dans une démarche RSE visant à agir chaque jour dans l'intérêt de nos collaborateurs, des clients du groupe Crédit Agricole et de la société. Nous nous efforçons de concilier transition digitale, sociale et environnementale, en adoptant des pratiques responsables. Éco-conception : l'éco-conception guide nos développements, permettant de préserver l'environnement à chaque étape du cycle de vie du produit. Numérique Responsable : CA-GIP est labellisée Numérique Responsable de niveau 2 (le plus exigeant) depuis juillet 2024 ! Nous promouvons des pratiques numériques responsables (tel que le recyclage de notre matériel informatique) pour évoluer vers un monde plus durable. Engagement Social : CA-GIP est signataire de la Charte de la Diversité depuis 2023. En tant qu’employeur responsable et inclusif, nous sommes par exemple fiers d’avoir signé un partenariat avec l’association Elles bougent, dans le but de promouvoir la féminisation des métiers de la Tech et de faire bouger les lignes. CA-GIP est une entreprise handi-accueillante : vous avez des besoins spécifiques, nous sommes là pour vous accompagner.

Location: Saint-Quentin-en-Yvelines, FR

Posted Date: 9/25/2024