Financieel Directeur

Zorgbedrijf Sint-Truiden zet zich elke dag met volle goesting in, zowel nu als later. We willen blijven groeien in het groots maken van kleine dingen. Geïnspireerd door levensverhalen effenen we samen het pad. Talent wordt gespot en we gaan uitdagingen samen aan. Onze ambitie waarmaken gaat niet alleen. Hiervoor hebben we ' zonnezorgers ' nodig: stralende, straffe medewerkers met een eigen (zorg)expertise. Creativiteit, verbondenheid & warmte zijn onze bouwstenen, om ervoor te zorgen dat het goed is. Functieomschrijving Als financieel directeur ben je verantwoordelijk voor een gezond financieel beleid binnen Zorgbedrijf Sint-Truiden. Je voert de taken uit die in het decreet lokaal bestuur vermeld zijn m.b.t. krediet- en wetmatigheidscontrole van beslissingen en het debiteurenbeheer. Daarnaast sta jij als financieel directeur in voor de financiële planning en rapportering van het meerjarenplan van het bestuur en het voeren en afsluiten van de boekhouding. Je maakt financiële analyses en geeft financieel beleidsadvies. Ook het thesauriebeheer is binnen de grenzen van het organisatiebeheersingssysteem de verantwoordelijkheid van de financieel directeur. Tevens ben je als financieel directeur deel van het directiecomité van Zorgbedrijf Sint-Truiden. Profiel Om ons ambitieus en dynamisch team te vervoegen en om de beste dienstverlening aan te bieden zijn wij op zoek naar een enthousiaste Financieel Directeur. Je hebt een master diploma of gelijkgesteld en kan vier jaar relevante ervaring aantonen. Je deinst er niet voor terug om de leiding te nemen van onze financiële dienst. Je hebt oog voor een gezond financieel beleid en beheer. Je bent een doener in het coördineren van projecten met een hoofdzakelijk financiële inslag. Je bent een krak in strategische beleidsvoering . Je staat te popelen om bij te dragen tot het verbeteren van de organisatieprocessen. Je durft zowel de interne als externe communicatie opnemen. Je neemt graag de verantwoordelijkheid op voor onze financiële analyses en processen. Aanbod Vanaf € 5.444,5 per maand Maaltijdcheques Smartphone Laptop Individuele hospitalisatieverzekering Leasefiets Parking Tussenkomst openbaar vervoer Fietsvergoeding Geboorte Jubileum Opleiding Vakantiegeld Extra-legale vakantiedagen Een boeiende lokale job waar jouw talent elke dag het verschil maakt. Samen met jou gaan wij uitdagingen aan om een gezond financieel beleid binnen het zorgbedrijf van Sint-truiden te beogen. Creativiteit, verbondenheid & warmte zijn alvast onze bouwstenen om ervoor te zorgen 'dat het goed is'. Tevens leggen wij een werfreserve aan voor de duur van 1 jaar. Uurrooster en contract Voltijds contract onbepaalde duur (38 uur per week) waarin jij zelf jouw werkplanning kan opmaken Relevante beroepservaring wordt onbeperkt overgenomen Loonelementen Je wordt betaald op grond van de salarisschaal A5a-A5b van de lokale overheid. Loon van min. 5.444,50 euro bruto per maand op basis van 4 jaar anciënniteit Loon van min. 5.782,61 euro bruto per maand op basis van 8 jaar anciënniteit Na vier jaar in dienst van het Zorgbedrijf stap je automatisch over naar de loonschaal A5b. Loon van min. 6.112,06 euro bruto per maand op basis van 8 jaar anciënniteit Op vraag kan een loonsimulatie bezorgd worden om een zicht te krijgen op de maandelijkse uitbetaling Een aantrekkelijk pakket van extralegale voordelen Maaltijdcheques met een zichtwaarde van 7 euro (werkgeversaandeel 5,91 euro) Gratis hospitalisatieverzekering, waarbij ook jouw familieleden aan een gunsttarief kunnen aansluiten Een ferme fietsvergoeding van 35 cent per gereden kilometer De mogelijkheid om een fiets te leasen Gratis openbaar vervoer voor woon-werkverkeer Een appeltje voor de dorst: we doen voor jou aan aanvullend pensioensparen (2,5% van je bruto jaarloon) 39 vrije werkdagen (26 verlofdagen, 11 feestdagen en 2 extra vrije dagen in de vorm van dienstvrijstelling op kermis – en carnavalmaandag) Gratis griepprik in het najaar Een laptop en GSM met abonnement En er is meer We vieren mee jouw leven Ja serieus Belangrijke gebeurtenissen krijgen naast aandacht ook een financiële ondersteuning. Zo ontvang je een premie bij de geboorte van je kind, een tussenkomst in het collegegeld van je kind, een extra premie bij je pensioen, een cadeau bij bepaalde jubileumjaren, Nog even tijd? Dan vertellen we je alles over de voordelen van werken bij het zorgbedrijf. Over onze gezellige werkplekken, workshops en workouts, lekkere kost, correcte verloning, werkzekerheid en vele extra’s. We scoren ook met interessante opleidingen, kansen om carrière te maken via ‘talent in beweging’, topsfeer – ja, we zijn fan van feestjes – en niet te stoppen teamwerk. Interesse in deze boeiende functie? ?? Hieronder kan je alvast enkele belangrijke data terugvinden om het selectieproces te doorlopen Je kandidatuur (motivatiebrief, CV (waaruit ervaring blijkt én diploma) dient ons ten laatste op zondag 7 oktober 2024 (23u59) te bereiken. Dat doe je via onderstaande knop ?? Als je kandidatuur als geldig wordt beoordeeld, ontvang je een thuisopdracht op woensdag 18 oktober 2024 Deadline indienen thuisopdracht ligt vast op vrijdag 25 oktober 2024 (23u59). Indien je 50% van de punten weet te behalen op de thuisopdracht, nodigen wij jou graag uit voor het mondeling gedeelte uit de selectieprocedure. Deze mondelinge proef zal doorgaan op dinsdag 12 november 2024 (exact tijdstip volgt later). Vervolgens dien je nog een assessment af te leggen, dit zal plaatsvinden op 13, 14 of 15 november (exact tijdstip ontvang je na het behalen van 50% voor het mondelinge gedeelte). In totaliteit dien je 60% van de punten te behalen om te slagen voor deze selectieprocedure. Uitgebreide aanwervingsvoorwaarden lees je op onze site. Heb je vragen? Neem dan contact op met Paul Vanstraelen, Financieel directeur Zorgbedrijf Sint-Truiden via paul.vanstraelenzorgbedrijfsinttruiden.be Kijk gerust verder op onze jobsite en kom te weten hoe het is om te werken als zonnezorger. Of nog beter: solliciteer onmiddellijk zodat we snel kennis kunnen maken

Location: Heers, BE

Posted Date: 9/6/2024